Videokonferenzen zum rollenbasierten Arbeiten in der Pastoral

Rollenbasiertes Arbeiten wird die künftige pastorale Arbeit in den neuen Pfarreien dynamischer und flexibler machen. Statt starrer Aufgabenorientierungen werden Mitarbeitenden eines Teams Rollen gemäß ihren Kompetenzen und Qualifikationen zugewiesen. Die Leitfragen lauten: „Welche Rollen braucht es um unsere Ziele zu erreichen?“ und „Wer bringt welche Kompetenzen dafür mit?“ Nachdem das von pastoralen Mitarbeitenden entwickelte und von Erzbischof Stephan Burger bestätigte Rollenportfolio als Grundlage feststeht, geht es nun darum, sich mit dem Rollenportfolio vertraut zu machen, Rollen zuzuordnen und Aufgaben neu zu denken. 

 

Das neue Referat „Implementierung rollenbasierten Arbeitens in der Pastoral“ unterstützt diesen Veränderungsprozess und fungiert als Schnittstelle zwischen Pfarreien und Ordinariat. Um Fragen zu klären und aktuelle Informationen zur Umsetzung des Rollenkonzepts im Rahmen der Kirchenentwicklung 2030 zu geben, bietet das Referat vier Videokonferenzen zwischen dem 11. und 25. Juni 2026 an. 

 

In den jeweils einstündigen Terminen können Erfahrungen, Praxisbeispiele und offene Fragen zum rollenbasierten Arbeiten ausgetauscht werden. Eingeladen sind alle Interessierten – denn als lernende Organisation profitieren wir von einem stetigen Wissenstransfer und sind darauf angewiesen. 

Die Termine samt Anmeldelink finden Sie auf: https://www.ebfr.de/rollenbasiertes-arbeiten sowie auf https://kirchenentwicklung2030.de/